Педагогика

Коллективное преследование, наблюдаемое в компаниях, теперь является известной и признанной проблемой, и даже обозначается специальным термином «моббинг». Это недавнее осознание позволяет бороться с новой, особенно разрушительной формой психологического насилия. Предлагаем вам советы о том, как остановить эту волну преследований, независимо от того, наблюдаете ли вы за моббингом или стали его жертвой.

Вы работаете в одной и той же компании уже несколько лет, занимая руководящую должность. Ваши навыки и опыт общеизвестны и признаны всеми. Однако вам с трудом удаётся обеспечить необходимый бюджет, вы не можете привлечь талантливых сотрудников и не получаете лучшие проекты. Что, если всё дело в силе влияния? Что, если эта дополнительная тетива к вашему смычку наконец-то позволит вам полностью раскрыться на работе? Мы раскрываем 6 осно...

Традиционно компании склонны применять директивный стиль управления: руководитель указывает сотрудникам, что и как нужно делать, каждый выполняет свои обязанности, неся за это ответственность, и проект, таким образом, успешно завершается. Но существуют и другие варианты и методы работы, которые бросают вызов этим привычкам. Один из них — партисипативное управление.

Вас только что повысили до руководителя, и теперь у вас команда из шести сотрудников? Вы руководили одним сотрудником, и ваша команда внезапно выросла? Хотя некоторые утверждают, что искусство управления — это врожденное, очевидно, что существуют техники, методы и навыки, которые помогут вам оптимизировать управление. Поэтому, если вы задаетесь вопросом, как организовать работу сотрудников, как повысить их вовлеченность, как дос...

Может ли харизма быть секретом успеха руководителей в бизнесе? Является ли харизма реальным активом в профессиональной карьере? Одно можно сказать наверняка: она может помочь вам подняться по карьерной лестнице, а также добиться признания коллег. Что такое харизма? Можно ли ей научиться? Каковы ингредиенты, составляющие рецепт харизмы? Вот несколько советов, которые помогут вам развить харизму из обычного руководителя.

Хотите ли вы улучшить навыки слушания и диалога в своей команде? Хотите ли вы, чтобы ваши коллеги могли свободно высказываться? Налаживание хорошей коммуникации способствует мирным отношениям и более эффективной работе, но этот управленческий рычаг не всегда используется в полной мере. В этой статье мы предлагаем вам узнать, как практиковать активное слушание для лучшего взаимопонимания в вашей команде. Практикуете ли вы активное слуш...

Как руководитель, испытываете ли вы трудности с донесением чёткой и исчерпывающей информации до своих сотрудников? Видите ли вы огромный разрыв между поставленными перед командами целями и их реализацией? Что, если пришло время опробовать новые методы управления? Вместо того, чтобы рассылать множество таблиц Excel, вы можете выбрать более интуитивный подход. Визуальное управление — один из таких инновационных методов, применение...

Нечем заняться в офисе? Вы закончили все дела до конца рабочего дня? Будь то сложный, но временный период или вы уже понимаете, что вам нужно искать новую работу, не тратьте время попусту. Свободное время можно использовать для работы над своим будущим. Вот несколько идей, как превратить скуку на работе в преимущество. В каких ситуациях скука на работе может стать преимуществом?  Скука на работе встречается в бизнесе гораздо чаще...

Для обеспечения устойчивого развития компании необходимы видение и корпоративная стратегия. Но не менее важна и их реализация. А именно, как корпоративная стратегия применяется в повседневной жизни? Как долгосрочные цели влияют на повседневную деятельность команд? Как оценить операционную эффективность? Операционный менеджмент даёт ответы на все эти вопросы. Операционный менеджмент касается повседневного управления компанией. Он ...

Независимо от того, работаете ли вы уже несколько лет или находитесь на начальном этапе карьерного роста, важно преследовать одну или несколько профессиональных целей. Это одновременно и источник мотивации, и способ достичь ощущения целостности в карьере. Будет гораздо легче обосновать повышение по службе, смену работы внутри компании или даже подачу заявления на работу извне, если они хорошо продуманы и являются частью более крупного...

Хотя мгновенные сообщения стали нормой общения на работе, становится всё сложнее избегать отвлекающих факторов во время работы. В результате снижается концентрация внимания, что сказывается на производительности труда. С приближением нового учебного года вы уже приняли для себя важные решения и хотите улучшить концентрацию внимания? Хорошие физические условия для улучшения концентрации на работе

Что означает лидерство? Лидерство — это форма природной харизмы, присущая некоторым людям. Эта харизма проистекает из их качеств, навыков и навыков межличностного общения. Каковы черты характера лидеров? В отличие от мелких начальников и плохих менеджеров, которые навязывают свою власть через своё иерархическое положение, лидеры обладают высоким уровнем межличностного интеллекта. Эмпатия, умение слушать, доброта, чувство служени...

Стойкость — это способность преодолевать трудности и восстанавливаться в любых обстоятельствах.  Стойкость крайне важна как в личной, так и в профессиональной жизни. Мы все обладаем этим важным качеством, но чем больше мы его развиваем, тем больше мы способны двигаться вперёд и быть счастливее.

Чтобы узнать, с чего начать, чтобы чувствовать себя лучш...

Вопреки распространённому мнению, что стресс только вреден, он может стать настоящим мотиватором. Он может помочь нам преодолеть сложные ситуации, если мы знаем, как обратить их в позитивную сторону. Вот несколько советов от специалистов по стрессу для руководителей, которые чувствуют себя подавленными.

5 способов превратить стресс в позитив: 1. Научитесь распоз...

Каким бы ни был ваш темперамент, рыдать, кричать от радости или взрываться гневом в офисе кажется неуместным. Однако эмоции всё больше ценятся в профессиональной среде. Об этом свидетельствует введение тестов на EQ при приёме на работу, направленных на оценку эмоционального уровня кандидатов. Эмоции, выражение которых долгое время было запрещено на рабочем месте, теперь принимаются. И даже считаются настоящим преимуществом. Главное &m...